İş ve kariyer

Bir işe alım yöneticisi, "Bana sormak istediğiniz bir soru var mı?" diye sorduğunda İş görüşmesinin sonunda birçok aday gülümser ve "Hayır, sanırım..." diye cevap verir.

Mezuniyet, iyimserlik ve beklenti zamanıdır; ancak 2025'te mezun olacak milenyum kuşağı için kutlama, sert bir maaş ayarlamasıyla gölgeleniyor.

Yetenek sıkıntısı bir gerçektir ve işten çıkarma haberlerine rağmen birçok kuruluş en iyi yetenekleri çekmekte zorlanıyor…

Bazı şeyler bir arada iyi gider: Fıstık ezmesi ve reçel, kahve ve sabahlar, pizza ve film geceleri. Aynı düşünce şu konuda da geçerlidir…

Yüksek performanslı ekipler; karşılıklı bağımlılık, paylaşılan bağlılık, esneklik ve sağlam bir güven ve güçlendirme temeline sahiptir. Ve üst üste bindikçe…

2025 yılı, pandemiden bu yana Şubat ayında işten çıkarmaların rekor kırdığı ve en fazla işten çıkarmanın gerçekleştiği bir yıl olurken…

Özgünlük kavramı sıklıkla yanlış yorumlanır ve bu da iş yerinde dirençle sonuçlanır. Etki yaratmak ve devrim yaratmak için bunu nasıl yeniden çerçevelendirebileceğinizi öğrenin...

Bugün neredeyse herkese sorsanız, kendilerini bitkin, stresli ve tamamen bunalmış hissettiklerini söylerler. Ancak, çalışanların üzerinde yük olan sadece gerçek iş değildir...

Kaçınız zamanda geriye gidip yirmili yaşlarınızı tekrar deneyimlemek ister? Sizin için bilmiyorum ama ben kesinlikle isterim. Birçoğu için…

2025 Sınıfı mezuniyete giden uzun ve engebeli bir yol kat etti. Bu sınıf liseden mezun oldu ve pandemi sırasında üniversiteye başladı,…